6月28日，由山东日发纺织机械有限公司主办，聊城大学聊城发展研究院承办的2026年度山东日发产业工人质量管理提升培训班正式开班。

天津大学讲席教授、教育部长江学者特聘教授、国际质量科学院院士何桢，山东日发纺织机械有限公司总经理俞威，喷气事业部总经理杨吉光和剑杆事业部总经理张军，浙江日发纺织机械股份有限公司人力中心总监师超，聊城大学商学院（质量学院）院长梁树广、系主任李哲和培训部主任刘允岩在内的80余位学员参加本次开班仪式。

梁树广对参训学员的到来表示热烈欢迎，并从学科积淀和师资力量方面介绍了学院办学优势。他鼓励学员带着问题学、带着思考悟，在课堂互动与同行切磋中拓宽视野，力争将所学转化为破解工作难题的真本领。

开班仪式上，师超对培训内容和考核要求进行详细讲解。本次培训班聚焦岗位实操提质增效，课程体系包括质量理念、质量领导和过程质量管理等核心模块，依据部门职能划分，分层分类构建专题课程。质量序列人员需同步完成质量管理工程师的考试认定。以系统化、实战化教学，引导学员立足岗位，学以致用，为公司高质量发展注入强劲动能。

俞威在动员讲话中结合企业生产实际指出产品质量是企业开拓海内外市场、树立品牌口碑的核心根基。当前纺织机械行业竞争加剧，传统质量管理模式已难以适配企业发展。他强调本次培训是日发产业夯实质量根基、培育专业人才的关键举措，为确保培训成果切实转化为企业效益，俞威向全体学员提出了三点期许：一是端正学习态度，保持空杯心态；二是坚持学用结合，立足岗位落地；三是严守培训纪律，树立良好作风。以此练就过硬质量本领，以扎实管控助力公司质量重塑。

开班仪式结束后，何桢做题为“面向智能制造的质量管理创新”的专题报告，立足智能制造时代背景，系统阐述了传统质量管理模式面临的现实挑战，结合行业标杆案例深入解析了质量管理的创新方向，为参训学员提供了兼具理论高度与实践深度的行动参考。

研讨班课程采用线上网课和线下面授相结合形式，以理论精讲为基础、以现场交流为核心、以岗位思考为导向。学员们运用所学质量管理工具完成工作案例并进行分享，将先进全流程质量管控工具与方法深度融入生产一线，助力企业提质增效，实现高质量可持续发展。